贾士贞急得满脸通红，大声说：“钱部长，我和他们素不相识，无怨无恨，我干吗要说她帮助考生作弊？”
贾士贞又说：“那批干部当中，下臾县部委办局和乡镇党委书记占百分之三十六之ใ多。也许没有人知道或者注意这些细节的问题。老实说，组织部门的权力太大了，我考察过无数个ฐ干部，我的体会太深了。”贾士贞停住了，他看着常友连，常友连不停地抽着烟，这时秘书长夏季进来了，说有个县委书记要见常书记，常友连说他正谈工作，让他下午再联系吧！
这天早上起床后，贾士贞放弃了每天半小时的晨练，匆匆吃了早餐，赶到市中，只见学校大门口贴着大红对联：“公开公正公平选拔优秀人才；改革创น新า勇敢站在公选前列。”大门上方แ悬挂着大红横幅，“深化干部人事制度改革，不拘格遴选人才”。
据孟瑶兰说，卫炳乾ດ是湖南人，南京大学中文系毕业，在大学入了党，毕业分配时作为选调生分配到西臾市，在基层锻炼了两年，又通过公务员考试进入西臾市委组织部，只是因为ฦ外乡人，对些徇私舞弊的事看不惯，受到เ西臾当地干部的排挤，县区干部科和机关干部科联合起来，罗列了许多罪名。在当时的市委组织部长王仕良去中央党校学习三个ฐ月期间，把卫炳乾调出组织部，王仕良学习回来后，听说卫炳乾调出组织部ຖ，而且到下臾的个乡当副乡长，觉得这样对待个ฐ干部不妥当，心中虽有疑ທ惑，但也无可奈何，不久ื王仕良调走了，卫炳乾ດ的问题自然也就再也没有人过问了。贾士贞上任后，尤其是他微服私访和那三幅画的事在社会上群众中ณ传得沸沸扬扬，甚至把他传说得神奇而惊心动魄。卫炳乾ດ也就抱着线希望给贾部ຖ长写过几封信，但是都石沉大海。贾士贞问那ว些信是不是通过邮局寄的，孟瑶兰点点头，贾士贞的心里，突然咯噔了下，说明卫炳乾写给他的信都被人短了路，这不得不引起了他的高度警觉，说明有人胆大包天，胆敢违反私人通信的有关法规，把写给他的信截走了。现在贾士贞才想到那封没有通过邮局，直接送到他办公室的卫炳乾的信，这样说来，这个替卫炳乾送信的人是谁？这个人为何如此大胆？贾士贞越来越感到เ市委组织部里的那张张面孔，很难知道他们内心想些什么。
“不，不，不，兰姐，我不是那个意思。”贾士贞慌张起来，他担心自己伤害了这个不幸的女人。颤抖着声音说：“兰姐，我非常敬重你，甚至我很想帮助你。”
“喂，乔๒书记，到底是怎么回事？”侯永文反而不慌不忙地说。
不知为什么，常务副部长高兴明的心里总是有些恓惶和不安。其实贾士贞也不是三岁孩子，他定是有他自己的人生行为ฦ准则的。到底为什么如此担心和不安，高兴明并不完全是为ฦ了贾部长的个人安危。隐隐地感到种莫名其妙的东西在啃噬着他的心。这么เ多年来，他觉得自己在事业上直是很顺畅ม的，很少出现这种沮丧而不安的急躁情绪。可是这几日里，他夜不能安寝，白天在办公室里也坐立不安，有时甚至对着电话发愣。如果电话突然响起来了，他甚至全身每个细胞都会受到เ惊吓。过去部长也常常十天半个月不在部里，高兴明才特别显示出领导者的才干，干什么事都是那么เ果断ษ和得心应手。然而贾部长只不过才到任几天，他就出现这样反常的心理，他对自己的心态感到太不可思议了。自然界有些东西太神奇了，他不知道自然界这种现象对他预示着什么。
卫炳乾又回到เ市委组织部了，虽然没有宣布具体职务，但是宣布他负责干部人事制度改革办公室工作，下步明显是办公室主任。干部人事制度改革是十分敏感而重要的话题，也是当前各级组织部门头等大事。由此可见，卫炳乾的分量，市委组织部上上下下，谁都能看出来其中的端倪。而那些容不得卫炳乾的人不光是高兴明和庄同高。
卫炳乾报到后，见到高兴明时，好像以前什么事也没发生过似的。表面上总是恭恭敬敬地高部长长，高部长短的，内心怎么เ想的，谁也不知道。而高兴明在众人在场时，也和过去样，用那种居高临ภ下的样子看待卫炳乾。只是有次，高兴明经过卫炳乾的办公室，见办公室的门敞开着，又只有卫炳乾个ฐ人，高兴明便停住脚，只脚迈进屋里，只脚留在门外，冷着脸说：“胡汉三又回来了！”说完尴尬地冷笑了声就退了出去。
卫炳乾在心里说道：“小人之见！”但这话他没有出声，只是自己在心里暗暗地想，原来你高兴明也有今天！
过去，在卫炳乾ດ心里，市委组织部ຖ是什么地方？那是至高无上的圣洁而又令人神往的地方，不要说个常务副部长，就是市委组织部的个ฐ打字员档案员，那是让所有人都羡慕不已的。他在大学毕业时连做梦也没有想到เ自己能够成为组织部ຖ门的选调生。他在乡政府锻炼快两年的时候，有天看到报纸上刊â登西臾市委组织部要招名公务员，当时心里动，可报名时，组织部的同志说他是选调生，马上就分配工作了，肯定分在市直属机关。可他却非要报名，当时报考市委组织部的大学生居然有百零八人，谁知文化考试时，他以第名的优异成绩遥遥领ๆ先，经过考察和答辩，最终以第名的好成绩，进了市委组织部。当他第次迈进市委组织部大门时，他简直激动得要腾飞起来。在农村锻炼的两年时间里，他更是真心实意地从灵魂深处努力改造自己，他是凭着自己的实力进了西臾市委组织部的。他的第任领导县区干部科长说他是西臾市委组织部ຖ的高才生。他对王科长尤为ฦ尊重，当然他也从王科长那ว里学到了许多关于考察干部的经验。王科长在临ภ走前居然把他提拔为副科长，他的第二任领ๆ导就是庄同高。卫炳乾万万没有想到这个庄科长对他横竖看不顺眼，甚至对他写的考察材料也是横挑鼻子竖挑眼的，还说他什么大学生，什么高才生，连个ฐ考察材料也写不好。卫炳乾ດ有什么话好说呢？人家科长是领导，虽然庄科长只有初ม中毕业，可是人家是解放军大学校毕业的，根红苗正，再加上后来又拿到了省委党校本科文凭，自然卫炳乾那南京大学中文系本科就低人等了。
对于考察干部ຖ，卫炳乾学到了不少经验，可是后来庄科长对他的干部考察工作越来越不满意，甚至叫他不定按照ั群众反映的情况写，那是他第次对组织部的考察干部工ื作产生怀疑，特别是后来对下臾县那批干部的考察，让他对市委组织部有种莫名的失望感，他不知道多少次暗暗地问自己้，难道组织部对干部的考察都是这样的吗？那ว这样写出来的考察材料还有什么参考价值呢？思想上的疙瘩，始终找不到确切的答案，以至他的心情越来越沉重，写的考察材料自然也不能ม让领导满意。渐渐地，卫炳乾ດ感到自己如同是茫茫大海ร当中的叶孤舟，失去了航向。尽管如此，他依然点也不怀疑对组织部的信赖。他开始怀疑自己是不是哪根神经出了问题。怀疑ທ自己的智商和能力出了问题。突然有天，高副部ຖ长找他谈话，要把他调出市委组织部，而且是调到เ下臾的个乡里担任副乡长。当时他几乎不相信是真的，在当时那刻，他反而异常冷静，只是他始终想不明白，自己到底做错了什么เ，他自己不清楚，也没有人给他个确切的答案。直到不久ื前，听说市委组织部调来了个新部长，尤其让他震撼的是对贾部长的种种传说，有的甚至达到神化般的描绘。比如说，贾部长微服私访被侯永文铐上手铐，关在间房子里，可是第二天窗子好好的，门也锁得紧紧的，可是贾部长却不翼而飞了。比如贾部长重新公选市委组织部ຖ的所有科长，卫炳乾抱着试试看的想法，给贾部长写了几封信，信都石沉大海了。可是却又遭到绑架。在那灾难深重的日子里，卫炳乾在头脑แ里又不得不对组织部门画ฑ上个大大的问号。
这时卫炳乾看看眼前的切，当他确定自己又回到市委组织部时，他的心脏阵怦怦跳动，他渐渐明白个ฐ道理，组织部门也是人掌握着的，任何事都不能寄希望于某个人的素质高低，而是要有个完善的制度。他突然意识到贾部ຖ长让他负责市委组织部的干部ຖ人事制ๆ度改革办公室工作的良苦用心。
第5๓0่节：棘手问题5
二十三
市委组织部公选科长的工作在全市城乡成了议论的热门话题。文化考试成绩公布后，按照比三的比例，有二十四人入围，自此之后每天都收到大量的人民来信。现在贾士贞把他设在邮局的信箱钥๓匙交给卫炳乾ດ，人民来信也由卫炳乾先看过后交给贾士贞。
根据工作需要，公选办组成三个小组，分别对二十四名入围人员进行全面考察。考察组克服以往组织部门考察干部的老方法，只找定级别ี的领导谈话，忽视了基层群众，对于群众测评的办法也做了改革，由考察人员当场统计，即时向群众公布结果，不搞暗箱操作。凡是有群众提出的原则ท问题，必须有结果，有结论。同时参加考察人员实行责任制，发现帮助被考察对象隐瞒篡改基本情况成绩缺点错误的，从严从重处理。考察材料除被考察人的基本情况外，成绩和缺点不得描写夸张，必须分条实事求是用事例写出来。
除此之外，贾士贞还公布了他办公室的电å话和手机号码，群众可以随时打电话向他直接举ะ报和反映情况，甚至揭发考察人员的行为和行动。
早上到办公室，贾士贞就把卫炳乾ດ找来，布置他准备公选县处级领导干部试点方แ案，要求他尽快拿出初稿，市委组织干部ຖ公选八名科长工作结束，立即开始公选县处级干部ຖ工作。正在这时，市委秘书长夏季打来电话，省教育厅调查吴怡宣作弊案的三人调查组来到西臾。夏季征求贾士贞的意见，是不是主动见下调查组，贾士贞听，心里就不高兴了，他说：“谁要调查，就让他调查，白的就是白的，谁也不可能把它说成黑的，让他们调查组自己้去看录像和那张字条吧！”
挂了电å话，贾士贞让卫炳乾通知几位副部ຖ长到เ他办公室研究工作。贾士贞决定把市委组织部原来几位老科长逐步调出市委组织部。前段时间他之所以无法考虑对他们工作的安排问题，那是因为有几名同志参加笔试，现在分数公布了，只有名同志成绩名列ต第三名。贾士贞向社会宣布，会后市委组织部的科长只有参加公开选拔才能ม提拔，未经公选的人不得提拔为县区委常委组织部长，或者市直机关部委办局的副县处级领导职务。现在首先要安排的是两ä个干部科长，而且对于张敬原和庄同高的安排问题，不仅影响到组织部ຖ内部ຖ，甚至会在全市市县区干部队伍中ณ引起很大的反响。同时也将影响到下步整个干部人事制度的改革工作。在三位副部长到เ来之前，他的头脑里快速地转动起来，机关干部科长张敬原四十五岁，大专文化，担任组织部副科长三年，科长四年，工作能ม力般，按照以往的惯例，这样的同志，可以调到县里去任县委常务组织部长。可是就贾士贞掌握的情况看，市直机关像张敬原这样的人太多了，有许多同志都是名牌大学的本科生，人们虽然嘴上不说，心里也在暗暗不服气，个ฐ同志到เ组织部过渡几年，就浑身是本领了！就高人等了！贾士贞反复考虑后，认为把张敬原调去师范学院去任办公室副主任，这个ฐ职务算是事业单位副处级领导职务，因为师范学院级别为正厅级。他头脑里转了半天，又想到เ臾山林园管理处，这个单位是正处级的事业单位，目前缺个副主任。他想让张敬原任选个岗位。
贾士贞翻了翻庄同高的简历，倒让他为难起来了，庄同高已๐经四十七岁，虽然他自己填的是省委党校本科毕业，可实际上只有初ม中文化，在部队当了十多年兵，正连职转业，当时转业在市机械厂当保卫干事。十年前调市委组织部ຖ。贾士贞先是想到把庄同高安排到市政府办公室房产科当科长，虽然职务没有提升，但是房产科多少有些实惠，但他很快就否定自己的想法。于是想到เ让他到政协去当行政科长，仍然让他和高兴明成为ฦ上下级关系。正当他犹豫不决时，三位副部长几乎ๆ同时走进他的办公室。
贾士贞把当前组织部几项ำ工作大体说了下，然后把逐步调整几个科长的意见讲了讲，随后说：“目前首先要调整的是两个干部科长，尤其是庄同高同志，年纪偏大，文化也不高，早点调出去不仅有利ำ于组织部的工作，也有利ำ于他个ฐ人的发展。”
贾士贞故意停下来，目光在三位副部长身上看了看。发现高兴明脸色变得蜡样的黄，贾士贞知道，现在高兴明正在为ฦ自己的工ื作安排而心事重重，提到เ张敬原庄同高的工作安排问题，他自己้有些同病相怜的感觉。黑着脸，过了会，高兴明说：“既然所有的科长都公选了，还不如起把他们的出路都研究了，按照以往的惯例，年龄大些的在部委办局安排副职，年轻点的到县区委任组织部长。”
贾士贞把目光移到另两位副部ຖ长身上，说：“你们二位呢？”
第51节：棘手问题6
两位副部长相互看了看，没有说话，贾士贞说：“高副部长的意见我不是没有考虑过。不过，目前我们市正在酝酿干部人事制ๆ度改革，我们市委组织部把八名科长全部拿出来公选，这就是第步，下步将对部ຖ分县处级和机关局级领导进行公选试点。因此在这样的关键时刻，我们市委组织部ຖ必须ี带头维护干部人事制ๆ度的改革。而且从我到西臾市组织部以来的观察，这两ä位科长也不能提拔到เ副县处级的位置上的。比如庄同高同志，文化程度低，工作态度也存在问题。我曾经让他把那批考察材料签上考察人的姓名，可是有几份材料他拒绝在上面签名，对干部人事制ๆ度改革不是不积极问题，而是有抵触情绪。分配他写干部ຖ人事制度改革意见，始终没完成。这样的干部ຖ如果提拔了，说明我们组织部ຖ没有原则。”
高兴明说：“这也不能全怪他，客观形势造成的！”
“恐怕不能这样认为吧？”贾士贞说，“这样素า质的人怎么能当干部ຖ科长？怎么能提拔呢？”
高兴明说：“贾部长，人家在组织部干了那么เ多年，没功劳也有苦劳吧！总不能把人家脚踢出去不管哪！”
贾士贞说：“哪个同志在个部门不是没有功劳也有苦劳呀！那其他部ຖ门的科长提拔几个ฐ？不说别的，就说人事局吧！人事局那么多科长，都提拔为副县处级了吗？高副部长说把人家脚踢开不管了，这又从何说起呢？我们不是正在这里慎重研究他们的工作问题吗？”
高兴明句不说，气呼呼地低着头，过了会，低声说：“组织部的干部科长调出去不安排副县处级，没有先例，我们不能破这个规矩。”
“什么规矩？谁定的规矩？”贾士贞说，“规矩？农村几十年的集体所有制，到十届三中全会时全部实行土地联产承包责任制，有没有规矩？解放以来几十年的计划经济打破了，变成市场经济是什么规矩？中ณ国共产党自己树起的总路线大跃进人民公社三面红旗也相继取消了，什么เ规矩？正是因为我们组织部门的干部管理工作存在着种种弊端，才要适应形势的发展，才要改革。以后的干部选拔绝不可能ม凭少数人的权力，而是要实行公开公平公正的原则ท。要通过公开报名，统文化考试，公开答辩，向社ุ会公开，全体委员无记名投票产生。另外，有些干部的选举方法也要改革，能直接选举的，要让群众直接选举。”
高兴明时无语，低着头，过了会又说：“任何事情都有个过程，个过渡阶段。难道说以后市委常委组织部就不再讨论干部ຖ的任免问题了？”
“当然不可能ม所有的干部都公开选拔，比如有些非领导职务，些岗位不便于公选的。”贾士贞说，“但是对于这样的干部产生方法也要改革。比如首先要在定范围内进行民主推荐，群众有意见的人就不应该考虑。选拔领导干部只有在大部分群众认可的情况下，才能考虑。考察办法也得改革，不能像以往那样，考察干部ຖ只是走走形式，只找少数领ๆ导谈谈话，忽视了大多数群众意见，其次是任前公示办法，对于拟任对象要通过报纸电视向广大群众公示，充分听取群众意见，这绝不是走形式，凡是群众意见大的不得使用，群众有疑问的要坚决查清真相，向群众做出解释。这个具体工作，必须向部务会汇报，我会亲自过问的。以后常委讨论干部要变为全体党委委员无记名投票方式，得票不超过全体委员半数的人，不得使用。”贾士贞看高兴明，接着说，“这些同志调出组织部，在以后的县处级干部的公选中还可以参加公开竞选，并且适当放宽条件，但是这种放宽的条件是有限制的。”
高兴明抬起头来，像是要说什么，又犹豫起来，最后又低下头。贾士贞目不转睛地盯着他，可他直低着头。他在想，你贾某人今天有了大权，唱高调了，你在省委组织部ຖ时不过是个处长，怎么就成了市委常委组织部长了，怎么不参加公选！贾士贞似乎ๆ看透了他的心思，淡淡笑，说：“高副部长，我知道你心里在想什么，你肯定在想，你贾某不是从省委组织部的处长调下来做市委常委组织部长的吗？你怎么没参加公选的呢？”贾士贞下子把高兴明的心思看透了。这让高兴明的心里阵慌乱和不安。
室内短时间的寂静，让人感到几分窒息，贾士贞突然笑着说：“你这样想完全正确的，但是我可以这样说，正因为这些，党中央中组部省委组织部，以至我们西臾市委组织部ຖ才要改革干部人事制ๆ度。可以说当时省委组织部还没有开始干部人事制ๆ度改革，如果说如此追究下去的话，那么我们什么เ也不能做了，不要做了？”
老实说，作为市委组织部的几个领导，在如此场合下开这样的会，人人心里都不舒服，虽然各自心平气和地发表个人意见，但是人人心里都清楚，各自内心都隐藏着无法估量的杀机。这是大家都没有想到的。尤其是高兴明，这么多年来，他在仕途上帆风顺，在西臾市委组织部是个举足轻重的重量级人物，在工作上还从没有过如此难堪过，当然他也从没有如此大胆地顶ะ撞过市委组织部长。
第52节：棘手问题7
这时贾士贞站起来说：“我们休息十分钟，十分钟后接着研究两ä个ฐ干部科长的工ื作安排的问题。”
二十四
高兴明第个大步迈出贾士贞的办公室，另外两位副部长立即换了副面孔，好像刚ธ才什么事情也没发生。贾士贞从抽屉里取香烟，说：“来，抽支烟，我虽然不抽烟，也来陪陪二位。”于是带头点着香烟，三个ฐ人侃着不着边际的话题，朝厕所走去。
会议又开始了。贾士贞说：“我很能ม理解高副部长的心情，就我个人而言，我何尝不希望把同志们安排得好些，但官这个东西，多大才是尽头？又有谁认为ฦ自己้已经满足了，再也不想进步，再也不想提拔了，这恐怕不现实。就像我们在座的各位，当然其中也包括我，下步怎么办，这就是个现实问题，但是人人都能达到心想事成吗？‘心想事成’那ว只是种美好的愿望，如果人人都能达到‘心想事成’了，也就不需要祝愿了。”
高兴明感到阵慌乱，就在刚ธ才休息时，他第个出了贾部长办公室，回到自己的办公室，大口喝了几口水，觉得自己好像有点缺氧的感觉。坐在椅子上平静了会，还是吃了两片谷维素า和片安定，调节下自己้的植物神经，稳定下自己้的情绪。他突然间有些后悔刚才不该和贾部长发生那ว样的争论，他这个市委组织部的常务副部长虽然是个举足轻重的正处级干部ຖ，或许常书记和副书记朱化民也会为他讲话的，但是贾士贞要真的固执起来，谁也帮不了他的忙。他越想心里越害怕。真的是那样，他的前途就难以预料é了。不要说副市长了，说不定就让他去政协当个副主席。这样思绪阵奔腾之后，他立即对自己做出决定，干脆到县里去干届县委书记，到เ那时，虽然已经过了五十五岁，再要求回到市里当个人大副主任还是顺理成章的。这样想，高兴明的心情似乎ๆ平静了些。
贾士贞说：“怎么样，三位都是他们的老领导了，看看怎么เ安排比较好。”
高兴明笑了笑，说：“贾部长就先说说您的想法吧！我们还是头次经历这样的事。”高兴明好像表现出平静些的样子，可是话中多少还带着讽刺。
贾士贞并没有理会高兴明，想了想说：“张敬原同志年纪轻些，四十五岁，在市委组织部正科长位置上干了七年，我考虑了两个ฐ副处级位置，个是师范学院办公室副主任，师范学院是正厅级单位，办公室副主任应该是名副其实的副处级。第二个是臾山园林管理处，那里可以配个副主任，也是副处级。至于庄同高同志”贾士贞停了会，看看三位副部长，接着说，“庄同高的基本情况我就不说了，大家都比较了解，我也考虑了两个ฐ职位。个是市政府办公室房产科科长，另外个是市政协秘书处任行政科长。”贾士贞的话说完，室内下子静了下来，谁也没有发出半点声音。过了会贾士贞清了下喉咙，又说：“中国人的思维方式总是受到เ传统的习惯势力的影响，对于改革，开始都不那么适应，但是改革定会给国家给人民群众带来好处的。农村经济改革的成功，极大地解放了劳动生产力，应该说，农村经济体制ๆ改革是非常成功的，农民们都得到好处，大大地解放了劳动生产力。城市经济体制改革尽管遇到เ了些具体问题，但是，依然取得了巨大成绩。然而，对于干部人事制度的改革，直滞后于其他方面的改革，也是非常艰难的项ำ改革。所以任何项改革，都将会冲击着部分人利益，但是从全局来说，改革定会给大多数人民群众带来好处的，在干部人事制ๆ度改革工作中ณ，应该说首先是组织部门要解放思想，这样的改革，是自身的场革命。也就是说，从现在开始，西臾市委组织部ຖ，以及各县区委组织部的干部，不再享有过去优先提拔的特权，将要和其他部门同志样，提升职务的唯途径必须通过公开选拔这条道路。”
高兴明说：“贾部ຖ长到任后，让我们感觉到西臾市来了个ฐ吕日周，仇和，来了个改革家，他的举动极大地推动了西臾市委组织部的干部人事制度改革工作，使我受到很大的教育。所以，我表示支持贾部长的工ื作，对于张敬原和庄同高工作的变动，表示同意。”高兴明的态度突然间来了个百八十度大转弯，不仅贾士贞没有想到，连另两位副部长也没想到。
随后两位副部长也表示ิ同意。
这时桌子上的电话响了，贾士贞拿起电å话，电话里传来了鲁晓亮的声音：“贾部长，告诉你个消息，下臾县公安局长韩士银在自己家里身亡了！”
贾士贞吃了惊，慌忙问：“是什么เ原因，是自杀还是他杀？”
鲁晓亮说：“我刚从现场回来，现在还不能下结论，但是根据现场情况分析，他杀的可能性很小。”
第53节：棘手问题8
贾士贞说：“要尽快弄清真相，无论是他杀还是自杀，定有原因，是否涉แ及其他方面的问题，定要尽快得出结论。”
放下电话，贾士贞说：“下臾县公安局长韩士银在家里身亡。”
高兴明听此话，脸色大变，贾士贞忙说：“没事，没事！”
放下电话贾士贞看看在座的各位说：“散会。”
散会后，卫炳乾就拿着拟好的公选县处级领导干部试点方案来找贾士贞，贾士贞看了看说：“放我这儿吧！这事要尽可能想得周到些。怎么样？回到组织部，工作上有什么困难没有？”
卫炳乾笑了笑说：“现在市委组织部正处于非常时期，等八位科长到เ位了，可能会好多了。”
“炳乾同志，你现在不仅要考虑马上公选干部ຖ的试点工作，同时要注意研究干部人事制度改革的整个ฐ工作，有些工作理论上我们想到了，但到实践当中ณ怎么去实施，这才是最关键的问题。”
“贾部ຖ长，这几天我直在找资料，网络上都被我翻了个遍，我定会尽力的。”
贾士贞说：“炳乾，张敬原和庄同高都在吗？”
“您找他们？”
“叫他们俩先来个吧！到我办公室。”
过了会张敬原来了，贾士贞和他握了握手，张敬原对贾部长这种客气更加难受，他现在需要的并不是这些东西。他现在担心的是自己的前程，无论他是否听到了什么เ，但是，冥冥之中，让他感觉到，新来的贾部ຖ长对组织部的切工ื作思路都是与众不同的。现在他无心去考虑工作，他唯担心的就是自己下步的安排问题。贾士贞说：“敬原同志，面对干部人事制度改革，思想上下子还转不过弯来吧！”
张敬原低着头，呆坐在那里，他知道，贾部长现在找他绝不是为ฦ了工作，其实，自从贾部长来了之ใ后，向忙得风风火火的张敬原，早ຉ已在市委组织部成了闲人个。贾部ຖ长此刻找他八成是他的工作调动问题，想到工ื作问题，他的心里就不那么踏实了。张敬原觉得在市委组织部中层干部ຖ中，他算是第块牌子，机关那些干部看到他，都是争相打招呼的呀！他要办什么事，只需打个电话。平时登门的干部几乎要排成队，每逢中秋国庆春节，送礼的人络绎不绝。但万万没有想到的是，贾部ຖ长来了之后，不仅让他落千丈，而且连组织部也蹲不下去了。现在部长找他，他自然知道凶多吉少。老实说，过去他不止次想过，自己将来的去向是哪里，按照以前的惯例，组织部机关干部科长大多调到县里担任县委常委组织部长，两三年后便成为县委副书记，接着就是县长县委书记。而到了县委书记的位置上，那ว下步必然是副市级领导。他回忆下前几任机关干部ຖ科长，有两个ฐ已经当上了市长，还有个正在县委书记的位置上干得轰轰烈烈的，另个ฐ干到เ县委副书记，因为年龄偏大，调回市里担任工ื商局局长。当然他对自己้的前途是非常乐观的。然而现在他对自己的前途没有点底了。难道干部人事改革就真的先从他们这些组织部关键岗位上的人开刀了吗？不过他又想，任你怎么改，总要给他个ฐ副处级的吧！忽然间，张敬原已๐经不去奢望公安局人事局，这样的大局，重要部门了，哪怕是档案局，史志办这样的部门当了个ฐ副职，他也就心安理得了。
张敬原正胡思乱想着，贾部长突然来到他面前，吓了他跳，贾士贞说：“有什么想法呀！新的科长很快就要到位了，有什么เ打算，可以说说。”
张敬原看看贾士贞，觉得这位年轻的组织部长有时是那样的和蔼可亲，可有时却又让人那ว样难以捉摸。他把目光在贾部长的脸上停留了会，想从他的表情中发现什么蛛丝马迹。然而，这位新组织部ຖ长满脸智慧和机警。让张敬原难以找到什么痕迹，终于张敬原说：“贾部长，我在组织部工作了那ว么多年，也该出去了，我知道组织部不同其他部门，需要不断地新陈代谢，所谓铁打的营盘流水的兵。”
贾士贞笑笑说：“好嘛，在组织部工作这么เ多年，应该有这点觉悟，想想机关那么多同志，也就应该知足了。敬原同志，这次组织上考虑少数同志的工作调整，恐怕不能ม按照ั以往的惯例了。”讲到这里，张敬原的心里咯噔下，脸上的表情突然间尴尬起来。贾士贞接着说：“对你的事，几位副部ຖ长也动了不少脑子，现在形成个意见。你可以在这两ä个副处级位置选个。”贾士贞没有立即托出最关键的部分，又停住了，这样来，张敬原紧张起来了，他只觉得心脏有些狂乱ກ地跳动着，然而，他毕竟听到从贾部长嘴里吐出“副处级”三个字，那ว颗悬着的心，总算平静了点。室内时死般的寂静，不知过了多久，贾士贞才说：“个是师范学院办公室副主任，个是臾山林园管理处副主ว任。”
张敬原只觉得头脑里嗡嗡作响，整个身体旋转起来，好像天和地都在摇晃，但他觉得自己的意识还存在，于是努力平静下自己的情绪，过了会，似乎ๆ部ຖ分理智渐渐恢复了正常。他颤抖着声音说：“贾部长，这样安排”
没等张敬原说下去，贾士贞说：“如果你不愿意去这两个ฐ单位，在机关只能按正科级调动工作。”
幸亏刚ธ刚ธ张敬原接受了次打击，多少预料到贾部长的谈话凶多吉少，当了这么多年机关干部ຖ科长，经历过这种形式的干部ຖ提拔的台前幕后故事太多了，以往的机关干部ຖ科长在提拔之前，早已๐心中有数，甚至部长不止次暗示过，明里谈工ื作，关心下属，实际是征求意见。比如，某个ฐ县的组织部长要调整了，市委组织部谁去比较合适，或者是某某同志，市委组织部的老科长了，有什么想法，到县里去家庭有什么เ困难呀！等等。可是这种前奏，迹象，都没有，同样，这官场上也不会从天上掉下来块馅饼。张敬原总算清醒了许多，他本想说，既然这样，那贾部长看着办吧！但是他毕竟在市委组织部干了那么多年，养成了种卑躬屈膝的性格，虽然心里窝着肚子火，却怎么也不敢发出来，慌慌张张地站起来，摇晃着身体，如同踩在棉花上样，不知道自己到底是怎么退出贾部长办公室的。直到到เ了三楼楼梯口，张敬原还有点悻悻的。
第54节：千头万绪1
第八章千头万绪
二十五
贾士贞和张敬原的谈话虽然没有僵局，但是并不愉快，这是贾士贞事先已经想到的，官场上都是这样，千条万条，只要提拔了，心里就高兴，不提拔就怨声载道，满腹牢马蚤，甚至骂爹咒娘。贾士贞在到西臾之前，也曾不止次想过，假如他想当个太平官，组织部长是个ฐ相当不错的跳板。不要三两ä年，就可能ม当上市委副书记，那时他才四十岁刚ธ出头，不久就能当上市长市委书记。五十岁之ใ前说不定就能上到副省级。然而在贾士贞心里，在他当省委组织部干部处长那ว几年，他就认定了，中国的干部人事制度必将面临ภ着场改革的大变化。而这种改革不可能像当初农村经济体制改革那样，中ณ央没有文件，各地先干起来，这种改革又必须从实践中ณ总结提高，就像当初江苏沭阳县率先提出干部“任前公示”样，无论怎么เ说任前公示是干部人事制ๆ度的大改革，大进步。后来，经过中组部调研，被写进中央干部任免条例中ณ去，以后各地才照办。贾士贞到西臾市委组织部之ใ后，看到高兴明给他的那ว些将要提拔的干部ຖ名单，以及那些考察材料，他居然不顾后果，只身人悄悄去下臾县微服私访，以至碰到许多连想都不敢想的事，这才坚定了他下决心改革现有的干部ຖ考察选拔任用制ๆ度。哪怕在这个过程中，走了弯路，犯了错误，他也决不回头。他不愿意当个平平稳稳的庸官，更不做个贪官。但是，改革对于个领导者来说，风险之大，可想而知了，而且事实证明，大多数改革者都将半途而废，直至自消เ自亡。
就在这时，贾士贞那开着条缝的门响了几声，随后进来个人，贾士贞抬头，见是庄同高，在这瞬间，贾士贞感觉到เ庄同高瘦了，两边的颧骨本来就高，现在更显得突出了，像两个对称的小丘。但那花白的头发不见了，已是满头黑发，贾士贞看就明白了，如今科技那么发达，只要焗油抹，半个ฐ小时，就可以白发变黑。贾士贞朝庄同高点点头，随后从椅子上站起来，庄同高以为领导要给他倒茶，急忙拉住贾部长，贾士贞本无倒茶之意，这样来，反倒只好拿起次性茶杯给他倒了杯白开水。坐下之后，贾士贞说：“庄同高同志，找我有事吗？”这问，让庄同高愣住了，明明张敬原说贾部ຖ长找他们谈话的，怎么贾部长问他有事吗？庄同高疑惑起来了，说：“张科长说你找我的嘛！”
贾士贞笑笑，说：“是张敬原同志告诉你说我要找你的？”
“是啊！”庄同高犹豫着，像站起来要告辞的样子。
贾士贞说：“既然来了，就聊聊吧！”其实贾士贞在和张敬原谈话之后，他有点改变主ว张了，想让张敬原把他谈话的内容透露点出去，不仅是庄同高，甚至其他几个科长都有个心理准备过程，不至于突如其来的场瓢泼大雨，使得他们晕头转向。谁知这个张敬原居然搞这么个恶作剧ຕ。
贾士贞想，既然来了，看看庄同高是什么样的心理，于是从家庭工作身体慢慢谈起来，庄同高当然知道贾部长这是种务虚的开场白，最后定是为ฦ他的工作变动之事，他虽然没有张敬原那样的幻想，但他清楚自己毕竟是市委组织部ຖ县区干部科长，对于组织部的干部来说，也同样是个令那些县区的科级干部，甚至县区四套班子领导不能忽视的要职，应该说，他和组织部机关干部ຖ科长有同样的分量，从他调到市委组织部那ว天起，他就认为，不久将来，个很好的副县级的位置等于放在那里等着他了。只是贾部长来，就首先拿他开刀了。让他把那些人的考察材料签上名，他没有照办，让他拟干部ຖ人事制度改革的稿子，他至今也没有写个字。他当然想到เ贾部长定会把他撵出市委组织部的。但是他不相信，几位副部长，特别ี是高兴明会不为他说话。当然，叫他去当县委组织部长，可能性更加微乎ๆ其微了，他已经是奔五十的人，人家县里的领导快到五十岁已经忙着往市里调，他不能开倒车呀。所以他的想法很现实，只希望能留在市里弄个副局级，享受下待遇也是挺有面子的。从市委组织部出来了，到底忙个副处级，在市里大小得算个过得去的领导，走到哪也算个人物，接待礼ึ节也上了个档次。哪怕是有职无权的单位，都不讲究了。庄同高这样想，自己心里首先得到了几分安慰，更觉得自己้的想法也是顺理成章的，自然也就理直气壮了。
第55节：千头万绪2
贾士贞说了大篇开场白之后，停了下来，站起来给庄同高添水。
庄同高喝了口水，咳嗽两声说：“贾部长，我在市委组织部ຖ伴了三任部ຖ长，你是第四位，工作十多年，在西臾市委组织部比我老的同志已经不多了，你可以了解下，我庄同高什么时候不是谨小慎微，夹着尾巴๒做人的。说句不好听的话，贾部长”庄同高的声音突然沙哑起来，而且哽咽着，接着眼眶里噙着泪水，接着说，“说句不该说的话，我们这些做具体工作的下级，在组织部ຖ门就像清朝那些太监，不管领导说什么，都只能说声‘喳’。”
贾士贞打断ษ了庄同高的话：“言过其实了吧！”心里觉得这哪里像个ฐ市委组织部ຖ的干部科长，说话连最起码的素质都不具备，居然把自己้比作“太监”，他真的又好气又好笑。
“贾部长，我知道你说的是什么เ意思，因为你到任就给我们个下马威，可以说，我早就感觉到，我在市委组织部的日子已经不多了，况且我也没有那么เ多奢望。”庄同高说。
贾士贞说：“那你说说看，你的奢望也好，愿望也好，说来听听。”
庄同高笑了笑，说：“贾部长在省委组织部也那么多年了，又刚刚从省委组织部ຖ干部处长升任西臾市委组织部长